IAE & STPA
Des structures qui remettent l’humain et l’emploi au cœur du territoire
L'IAE- Insertion par l'Activité Économique
L’Insertion par l’activité économique (IAE) regroupe un ensemble de structures conventionnées par l’État, qui ont pour mission de permettre à des personnes très éloignées de l’emploi de trouver une activité professionnelle, tout en étant accompagnées sur les plans social et professionnel.
Ces structures conjuguent emploi, formation, accompagnement personnalisé et montée en compétences pour favoriser un retour durable vers l’emploi ou la formation qualifiante.
L’IAE est encadrée et soutenue par l’État via les services déconcentrés du ministère du Travail (DDETS) qui assurent le conventionnement et financent les postes d’insertion.
Pour qui ?
L’IAE s’adresse à des personnes en situation d’exclusion ou de précarité durable, notamment :
- Bénéficiaires du RSA,
- Jeunes sans qualifications,
- Personnes en situation de handicap,
- Chômeurs de longue durée,
- Parents isolés,
- Personnes sortant de détention ou suivies par les services judiciaires,
- Personnes cumulant plusieurs freins à l’emploi (santé, logement, langue, mobilité…)
Quels types de structures ?
Il existe deux grandes formes d’organisation des SIAE :
Structures de production de biens ou de services
Les personnes en parcours y travaillent au sein de la structure, sur des activités économiques intégrées.
- ACI – Ateliers et chantiers d’insertion : à destination des publics les plus éloignés de l’emploi, avec un encadrement renforcé sur des activités utiles au territoire (espaces verts, recyclerie, second œuvre…).
- EI – Entreprises d’insertion : structures proches de l’entreprise classique, employant des salariés en insertion sur des prestations vendues à des clients publics ou privés.
- ETI – Entreprises d’Insertion par le Travail Indépendant : accompagnent des personnes vers l’activité indépendante sécurisée, dans une logique d’autonomisation.
Structures de mise à disposition de personnel
Les personnes en insertion sont mises à disposition de clients (particuliers, collectivités, entreprises) pour effectuer des missions, tout en étant suivies et accompagnées
- AI – Associations Intermédiaires : accompagnent des personnes encore fragiles vers l’emploi, par des missions de courte durée, à domicile ou dans les entreprises.
- ETTI – Entreprises de Travail Temporaire d’Insertion : proposent des missions
intérimaires à des personnes autonomes, avec un accompagnement vers l’emploi
durable. - Chaque type de structure adapte son niveau d’encadrement et ses modalités d’accompagnement à la situation et à l’autonomie du public accueilli.
Quels secteurs d'activité ?
Les structures de l’IAE interviennent dans de nombreux domaines utiles au quotidien
- Entretien d’espaces verts et de locaux,
- Bâtiment, logistique, conditionnement,
- Services à la personne et aux entreprises,
- Réparation de vélos, auto-écoles solidaire,
- Agriculture urbaine, circuits courts,
- Économie circulaire, ressourceries, recycleries,
- Services numériques, communication, web.
Un accompagnement au cœur du parcours
Les salariés en insertion bénéficient d’un contrat de travail à durée limitée, assorti d’un accompagnement social et professionnel personnalisé. L’objectif est de lever les freins à l’emploi, de développer les compétences, et d’accéder à un emploi ou une formation qualifiante à l’issue du parcours.
Le STPA – Secteur du travail protégé et adapté
Le Secteur du travail protégé et adapté (STPA) regroupe deux types de structures dédiées à l’emploi des personnes en situation de handicap :
- Les Entreprises adaptées (EA), relevant du marché du travail,
- Les ESAT (Établissements et services d’aide par le travail), relevant du médico-social.
Ces structures offrent un environnement professionnel sécurisé, bienveillant et évolutif, permettant à chacun d’exercer une activité adaptée à ses capacités, avec un accompagnement individualisé. Le STPA est encadré par l’État (via les DDETS pour les EA) et par l’Agence régionale de santé (ARS) pour les ESAT, avec des financements croisés pour assurer l’accompagnement médico-social des personnes en situation de handicap.
Pour qui ?
Le STPA s’adresse aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH), qui ne peuvent pas (ou pas encore) accéder à l’emploi en milieu ordinaire, et qui ont besoin d’un environnement de travail adapté, stable et accompagné.
Quels types de structures ?
EA - Entreprises adaptées
Pour des personnes ayant une capacité de travail suffisante mais nécessitant un encadrement adapté. Les EA permettent une production de biens ou de services en conditions réelles, avec un encacdrement professionnel et une logique de passerelle vers l’emploi ordinaire.
ESAT - Établissement et services d'aide par le travail
Pour des personnes ayant un handicap plus important ou durable. Les ESAT proposent une activité professionnelle protégé dans un cadre médico-social, ave un accompagnement global (santé, vie quotidienne, insertion sociale…). Les EA s’adressent à un public plus autonome, tandis que les ESAT accompagnent des personnes nécessitant un encadrement renforcé et des soins adaptés.
Quels secteurs d'activité ?
Les EA et ESAT sont actifs dans de nombreux domaines :
- Conditionnement, logistique, sous-traitance industrielle,
- Entretien d’espaces verts et bâtiments,
- Nettoyage, restauration collective, blanchisserie,
- Imprimerie, artisant, services administratifs,
- Recyclage, gestion documentaire,
- Services numériques et support informatique.
Une approche inclusive et durable
Les personnes accompagnées dans les EA ou ESAT bénéficient d’un suvi professionnel , social et médico-social.
Les structures permettent de :
- Renforcer les compétences,
- Développer l’autonomie,
- Favoriser la montée en confiance,
- Et, quand cela est possible, préparer une sortie vers l’emploi ordinaire.
IAE et STPA
Deux voies complémentaires pour une société plus inclusive.
Bien qu’organisées différemment, les structures de l’IAE et du STPA partagent une même ambition :
Faire de l’activité économique un levier d’inclusion, d’émancipation et de dignité pour toutes et tous.
Travailler avec ces structures, c’est faire le choix d’un partenariat porteur de sens :
- pour les entreprises et les collectivités, c’est l’opportunité de répondre à leurs besoins tout en soutenant l’emploi local,
- pour les particuliers, c’est un moyen concret de consommer utile et solidaire,
- pour les acteurs publics, c’est une réponse teritoriale et humaine aux enjeux d’insertion et de handicap.
En Seine-et-Marne le réseau Sinacté accompagne ces structures, valorise leurs actions, et tisse des passerelles durables entre les SIAE, les EA/ESAT, les institutions, les entreprises et les citoyens.
Un réseau engagé pour une économie inclusive au service des territoires et des parcours de vie.
